德馨聊天软件安全吗(德馨官网)

EchoBird 跨境电商与国际贸易 2025-07-18 10:05:09 6 0

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你在工作中遇见过哪些低情商事件?

1、一位四十多岁的大姐来公司面试,人事部的同事觉得这人话太多,有点滑头,就叫她回去等通知,稍微有点经验的都知道,这是没看上了。结果这位大姐偏偏理解错了,走的时候还问什么时候能上班,到时候上班去找谁报道?人事部的同事说你回去等通知,我还得上报领导才有结果。

2、讨论私事讨论私事是职场中万万做不到的,实际上也很少有人愿意去关注别人的私生活,毕竟自己的生活就需要很多的精力去处理。可是总有一些多嘴的人,不光爱散播别人的私事,还总要跟别人分享自己的私事。

3、忍不住谈论自己。不知道你有没有发现,有的同事哪怕相处了好几年,你对他的了解都知之甚少。原因就在于,哪怕是闲聊,他都不会将话题引向自己身上,而是巧妙地推给别人。在他们眼中,公事可以深入交流,但私事“讳莫如深”。这种强烈的“保护欲”,也让有所好奇的人,自觉地“闭上了嘴”。

4、所以大多数领导都会从领导和公司利益的角度考虑问题。作为员工,如果总是跟领导或者其他领导抱怨公司,肯定不会被领导重用。可能很多人无法理解或者认同,因为在大多数人眼里,不拒绝的理由是你脸皮薄,摆脱不了面子。但如果我们再仔细想想,你脸皮薄也掩盖不了情商低的本质。

5、对领导能力吐露心声,如果不及时改正工作中常见的五件蠢事,你的情绪会越来越低。在工作中遇到好领导是一件非常幸运的事。不必担心没有发挥才能的空间或抢了领导的风头。很多上班族认为可以和领导做朋友,以后工作会轻松很多。这个想法很正常,但要把握好尺寸,千万别向领导推心置腹。

6、过于耿直 俗话说难得糊涂,但是很多人偏偏是过于耿直了,任何事情都是不吐不快,也不做调查研究,从自己角度哇哇一顿评论,发泄,最后发现,自己是耿直了,痛快了,把人都得罪光了。

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